Oscar Pistorius corredor profesional amputado de ambas piernas.

Oscar Pistorius es un corredor Sudafricano nacido el 22 de Noviembre de 1986 que sufrió la amputación quirúrgica de ambas piernas a los 13 meses de edad, debido a una enfermedad degenerativa de los huesos que de no erradicarse mediante la amputación el problema crecería malformando el resto del cuerpo.

Pistorius corre gracias a una maravilla de adaptaciones, dos prótesis especiales de carbono llamadas Cheetah Flex-Foot. Ahora Pisturius es el poseedor del record paralímpico en los 100, 200 y 400 metros y estuvo cerca de participar en los 400 metros en los J.J.O.O. Pekin 2008 pero se complicó en principio por el tiempo que debía realizar 45.95 seg, su mejor tiempo era de 46.56 y luego porque algunos expertos decían que sus prótesis le daban ventajas sobre otros competidores e incluso la Federación Internacional de Federaciones de Atletismo cambió su reglamento impidiendo el uso de cualquier tipo de aparato o resorte en una competición claro alegando que tal decisión no fue tomada a causa de Pistorius.

Click aquí para ver una comparativa entre un corredor sin amputación y alguien como Pistorius en una pagina aparte (en inglés)

Aquí hay un video de Pistorius compitiendo con atletas sin discapacidad en La gala dorada de Roma.

Incluso ha participado en comerciales de una marca deportiva mundialmente reconocida.

Pistorius es muy reconocido en la actualidad, como deportista, como ejemplo, como activista del derecho de las personas con discapacidad al deporte.

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Algunas imágenes gratificantes...

Selección Salvadoreña de Fútbol de Amputados.

El Fútbol de Amputados en El Salvador nació en 1986, por iniciativa de un Coronel estadounidense Alfred L. Thill, quien era en ese momento jefe de asesores médicos de EEUU quien contacta con la jefatura de Ortopedia con la Subteniente Aminta Calixto del Hospital Militar y contacta con Jefe del departamento de ortopedia Doctor Coronel Gilberto A. Rivera, con el que hicieron los arreglos para hablar con el Profesor Mario Pacheco encargado de la Terapia recreativa en dicho hospital y arrancar con el proyecto; luego de esto, lograron traer al organizador mundial y entrenador del equipo de fútbol de amputados Bill Barry para que les diera una capacitación y fundamentos correspondientes al área.

En 1987 ya estaban conformadas tres zonas (oriente, central y para central) para realizar la agrupación y la primera competición participando 16 equipos: Las 1ª, 3ª, 4ª, 5ª y 6ª brigada de infantería, el Destacamento militar 1, 2, 3, 4 y 5, Batallón Atonal Batallón Belloso, Batallón Bracamonte, Batallón Atlacatl, un equipo de la Fuerza Armada de El Salvador y El CERPROFA patrocinado por el IPSFA.

De estos equipos se formo una preselección de 25 jugadores, de los cuales se eligieron 18 para formar la primera Selección Nacional de Fútbol de Amputados. En 1987 los invitaron al segundo Campeonato Mundial en Seattle, Washington organizado por el Comité Internacional de Fútbol de Amputados (CIFA); Enfrentaron equipos como Canadá, Inglaterra, Brasil, Estados Unidos. El Salvador participo por primera vez ese año alcanzando el Campeonato Mundial y además destacándose:

- José Bladimir Melgar Maravilla. Mejor jugador del mundo
- Carlos Heriberto Franco. Mejor Portero del mundo
- Juan Pablo Guardado. Máximo Goleador.

Cada año se llevaban jugadores nuevos; fueron Tricampeones del Mundo desde 1987 a 1989, ganaron 44 juegos en 5 años, empataron 4 y perdieron 2. Además fueron subcampeones mundiales en los años 1990 y 1991; su entrenador el Profesor Mario Pacheco fue designado Mejor entrenador del mundo en 1989.

En 1991 se preseleccionan por primera vez a dos civiles siendo llamado a la selección. Actualmente es una selección abierta apoyado por el Estado Mayor, pero logísticamente apoyado por un comité del CONAIPD, y el Fondo de Lisiados Estado Mayor.

Realmente enorgullece poder decir que estos héroes son tus compatriotas.

Símbolos a conocer...

En la vida cotidiana nos encontramos con símbolos o señales que han sido creados para advertirnos sobre algo en especial. Estos símbolos o señales pueden ser desde un simple dedo levantado para que veamos hacia algo o alguien, el sonido de un timbre para que entremos a una clase específica o hasta rótulos con varios elementos que adquieren un sentido como en una señal de tránsito. Los que conducen un automóvil conocen (si su licencia no es corrupta) alrededor de 200 señales de tránsito cuyo conocimiento puede resultar de vida o muerte.
Existen simbolos, señales o emblemas para las personas con discapacidad y que todos debemos de conocer y familiarizarnos con ellos:

Símbolo internacional de acceso para las personas con discapacidad física. Es una señal que nos indica que el lugar que la incluye está destinado para mejorar la accesibilidad de éstas personas o bien que una persona con discapacidad física posee el objeto que la porta por ejemplo un auto. Está representado por una persona en silla de ruedas pues son ellas las que mas sufren por las barreras arquitectónicas.













Símbolo internacional para personas con deficiencia visual o ciegos. Representado por una persona caminando con bastón, que es la imagen que más se nos viene a la mente al hablar de un ciego o persona invidente.












Símbolo internacional para las personas con sordera o deficiencia auditiva.













Símbolo de la persona con compromiso cognitivo o intelectual.

Qué sabés de discapacidad...? - Tercera parte

Prejuicios, barreras y discriminación.

Es muy cierto que existen muchos tipos de discapacidad y muchísimas discapacidades en concreto, pero para comprender a la persona con discapacidad no es necesario aprenderse todas, sino aprender sobre la discapacidad en sí, es decir, no es de fijarnos en la discapacidad sino en las consecuencias de ésta.

Las consecuencias de la discapacidad dependen de la forma y profundidad con que alteran la adaptación del individuo al medio. Entonces podemos hablar del grado de la discapacidad si es leve, moderada, severa o muy severa; podemos hablar de de su evolutividad si es progresiva, estacionaria o regresiva y podemos hablar sobre si es congénita o adquirida pues según las consecuencias de cada caso ha de ser diferente y también lo serán las reacciones psicológicas y sociales del individuo. La discapacidad y sus consecuencias son relativas a muchos factores.

Ahora es que hablaremos del tema en sí, imaginate cuantos factores son los que tienen que superar (y en serio superan) las personas con discapacidad... Pero existe un factor que ellos nunca pueden superar por sí mismos pues no depende de ellos: el resto de la gente.

Suele decirse que la persona con discapacidad posee una limitación objetiva en una función básica o la realización de una actividad en relación a la media o anulada por completo, osea que la etiqueta de persona con discapacidad se coloca según lo que es considerado "normal" por el resto de la humanidad, pero una pregunta.... ¿y si existiera un ser humano sin discapacidad y que poseyera alas y cola que pudiera volar, siempre sería discapacitado? ¿no seriamos el resto de la humanidad los discapacitados? ¿o le implantaríamos inmediatamente la viñeta de persona con deformidad? Es una hipótesis muy radical acerca del margen de error que tiene la apariencia , pero eso no niega la realidad, la comparación con el resto de la gente es el criterio más confiable para definir una discapacidad, pero esto no quiere decir que sea el más confiable para establecer las verdaderas capacidades de un individuo, es más un refrán muy conocido lo dice claramente "las apariencias engañan". Imaginate que sos un joven arquitecto y que estas solicitando un empleo pero por tu juventud en tu currículum el apartado de experiencia profesional será muy corto y compite con vos por el puesto un arquitecto mucho mayor y con un currículum que casi parece una enciclopedia; es cierto que objetivamente, según las apariencias el otro esta mejor capacitado y si no te dan el trabajo seria comprensible y si te dicen algo como "el otro concursante está mejor capacitado" tendrás que aceptarlo, aunque ésto tenga el margen de error propio de la apariencia; pero... ¿dejarías que te dijeran algo como esto?: "Usted no obtuvo el empleo porque es incapaz de realizar el trabajo".

Esa actitud irracional es la que tenemos muchos hacia las personas con discapacidad y se llama discriminación, una cosa es ser objetivo y otra discriminar, si necesito ayuda para empujar un automóvil y tengo que escoger entre un luchador profesional y un niño de 12 años, pues, objetivamente escogería la primera opción sin que signifique que el chico me es inútil, pero eso es lo que logramos muchas veces con nuestra actitud hacia las personas con discapacidad. Ese estado constante de discriminación o menosprecio de las capacidades se llama barrera de actitud y es un obstáculo a vencer para todas las personas con discapacidad. El mejor regalo que podes darle a una persona con discapacidad es demostrarle que confías en sus capacidades, porque que tengan discapacidades en una o varias actividades no significa en lo absoluto que no tengan ninguna capacidad, incluso pueden tener mejores capacidades que el resto como se tratará de demostrar en las entradas de esta bitácora.

La decisión es suya: ¿ayudar a la Discriminación o ayudarlos a ellos?